Верное финансовое решение

тел./ факс: +7 (4832) 598-555, тел. 598-777

моб.: +7(920) 601-4444, +7(920) 860-4555

Электронные услуги
для юридических лиц
%h:%m
%D
%d.%M.%y
Акции

collage

     уникальные условия

 при заключении договора

   во II квартале 2018 года.

Главная \ Новости

Новости

« Назад

Минтруд: в случае перемещения рабочих мест необходимо провести их внеплановую спецоценку  15.01.2018 07:49

Если рабочее место сотрудника переносится из одного помещения в другое, работодатель обязан провести внеплановую проверку условий труда на новом рабочем месте. Об этом напомнил Минтруд России в письме от 02.11.17 № 15-1/ООГ-2982.

Авторы письма отмечают, что при перемещении рабочих мест работодатель заново их организует в новом помещении, то есть вводит в эксплуатацию новые рабочие места. А согласно статье 17 Федерального закона от 28.12.13 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», на новом рабочем месте внеплановая специальная оценка условий труда должна быть проведена в течение двенадцати месяцев со дня ввода в эксплуатацию этого рабочего места.

В Минтруде считают, что под вводом в эксплуатацию вновь организованных рабочих мест следует понимать дату начала на этих рабочих местах штатного производственного процесса, который ранее работодателем в новом помещении не осуществлялся. 

Напомним, что такая же позиция выражена в письме от 23.01.17 № 15-1/ООГ-169.

*Источник: интернет-портал Бухгалтерия Онлайн


Консалтинговые услуги
для юридических лиц
Новости
21. 05. 2018
ФСС не принял к зачету пособия: надо ли начислять на них взносы?
подробнее...
18. 05. 2018
Изменен классификатор основных средств
подробнее...
16. 05. 2018
ИП должны платить взносы по новым КБК
подробнее...
14. 05. 2018
Обязательная промежуточная отчетность отменена
подробнее...
10. 05. 2018
Турпутевки для работников и членов их семей разрешат учитывать в расходах
подробнее...

Поделиться в социальных сетях:

НАШИ ПАРТНЕРЫ

 

РСхБ
Безымянный RESO Транскапиталбанк ВСК Страховой дом
Siemens Finance 52411.jpg Workle Уралсиб Согласие